Кафедра социальной работы создана в 1996 году. В 1991 году в России появляется новая специальность «Социальная работа». Первый набор на новую специальность в университете состоялся в 1994 году. С этого года берет свое начало подготовка специалистов по социальной работе в Башкортостане. Появление новой специальности позволило в феврале 1996 года создать кафедру социальной работы.
В настоящее время кафедра социальной работы имеет многолетний опыт по исследованию традиционных семейных ценностей, социальной работы с семьей и детьми, по исследованию актуальных проблем социокультурного знания, социально-экологической культуры. Тематика научных изысканий кафедры ориентируется на изучение основных тенденций социального развития в обществе и на специфику вузовской подготовки бакалавров и магистрантов направления подготовки «Социальная работа».
Учебный процесс включает в себя сочетание теоретических и практических составляющих. Одним из важных элементов в подготовке специалистов по социальной работе является освоение технологий социальной работы, основ социальной медицины, права и др. Учебный процесс строится таким образом, чтобы стимулировать развитие самостоятельной активности обучающихся.
В области общегуманитарных и социально-экономических наук изучаются: этические и правовые нормы, регулирующие отношения человека к человеку, обществу, окружающей среде, целостное представление о процессах и явлениях, происходящих в неживой и живой природе, возможности современных научных методов познания природы; научное представление о здоровом образе жизни; культура мышления и его общие законы; научная основа организации труда; сущность и социальная значимость социальной работы и ее взаимосвязь в целостной системе знаний.
В области общепрофессиональных дисциплин изучаются национальные особенности быта и семейного воспитания, народные традиции; нормы семейного, трудового, жилищного законодательства, регулирующие охрану материнства и детства, права несовершеннолетних, пенсионеров, инвалидов, обеспечивающие их социальную защиту; организация медико-социальной работы, социального просвещения, пропаганды здорового образа жизни.
Кафедра осуществляет тесное взаимодействие с основными потенциальными работодателями и партнерами, с местными организациями власти, в том числе с территориальными органами государственной службы занятости населения, общественными организациями и объединениями. Кафедра организовывает встречи с работодателями в рамках учебных дисциплин, круглых столов и конференций.
