Развитие практико-ориентированного подхода в образовании, поддержка молодых специалистов, предоставление выпускникам вузов возможности получить первый профессиональный опыт – важнейшие задачи государственной молодежной политики. Для реализации этих задач в нашей стране создаются разные проекты и инструменты.
Один из них – конкурс студенческих работ «Профстажировки 2.0», созданный Общероссийским народным фронтом и АНО «Россия – страна возможностей». Проект реализуется на платформе (сайте) профстажировки.рф
С помощью проекта студенты могут заявить о себе, выстроить контакт с будущим работодателем и впоследствии – получить стажировку по профессии и/или предложение о работе.
Партнеры-работодатели размещают на нашей платформе кейсы по самым востребованным задачам, соответствующим направлениям обучения. В кейсах содержится подробный план научно-исследовательской деятельности, описание задач, дополнительные сведения, а также приложения с дополнительными материалами, которые помогут студентам успешно выполнить предлагаемую задачу.
Со стороны проекта «Профстажировки 2.0» предоставляются рекомендации, которые помогут участникам быстро и качественно подготовить итоговую презентацию. Именно ее и будут оценивать представители партнера-работодателя.
Конкурс открытый для всех студентов в возрасте до 35 лет включительно, заявки на решение кейсов принимаются в период с 1 сентября до 30 ноября 2021 года.
На сегодняшний день цифровая платформа проекта «Профстажировки 2.0» объединяет почти 5000 практических кейсов (заданий) от 1485 ведущих партнеров-работодателей, среди которых: Государственная корпорация по атомной энергии «Росатом», ООО «Газпром трансгаз», ПАО «Аэрофлот», Госкорпорация «Роскосмос», ПАО «Ростелеком», ПАО «Россети», ОАО «РЖД», АО «Банк ДОМ.РФ», АО «Россельхозбанк», Группа «ГАЗ» и другие.
За четыре сезона проекта более 2000 студентов получили приглашение на стажировки от различных компаний.
Станьте соавтором УУНиТ! Присылайте свои новости в наш чат-бот в Telegram. Не забудьте прикрепить фото- или видео- материалы.
